Incomme HRM nieuws
Blijf op de hoogte van alle actualiteiten en (wets)wijzigingen op het gebied van HRM en salarisadministratie met Incomme HR- en salarisexperts. Schrijf je in voor de nieuwsbrief.
Compensatie regeling transitievergoeding
Datum: 05 - 2019
Een werknemer welke langdurig arbeidsongeschikt is en wordt ontslagen of waar de arbeidsovereenkomst wordt beëindigd met wederzijds goedvinden, heeft recht op een transitievergoeding. Veel werkgevers beëindigen de arbeidsovereenkomst echter niet, omdat ze deze vergoeding niet willen betalen. Dit wordt een slapend dienstverband genoemd.
Om de werkgevers tegemoet te komen is er een wet aangenomen waarbij het UWV de werkgever deze transitievergoeding terugbetaald. De regering wil hiermee bevorderen dat de werkgevers deze werknemers ook daadwerkelijk gaan ontslaan en de vergoedingen gaan betalen.
Vanaf 1 april 2020 kunnen de compensatieregelingen met betrekking tot de transitie-vergoedingen voor de slapende dienstverbanden, aangevraagd worden. Dit geldt voor transitievergoedingen welke vanaf 1 juli 2015 betaald zijn. Let op, hier zijn uiteraard voorwaarden aan verbonden. Zo dient de vergoeding compleet uitbetaald te zijn. Een werkgever kan dus geen ‘voorschot’ krijgen. Tevens dient de aanvraag binnen 6 maanden te zijn ingediend.
Deze wet wordt met terugwerkende kracht per 1 juli 2015 aangenomen. Transitiever-goedingen welke betaald zijn voor 1 april 2020, kunnen worden ingediend tussen 1 april 2020 en 30 september 2020. Dan kan het nog 6 maanden duren voordat het UWV deze ook daadwerkelijk betaalt.
Heeft u langdurig arbeidsongeschikte werknemers in dienst waarbij een transitievergoeding betaalt moet worden? Wij adviseren u graag over de voorwaarden. Ook helpen we u om de juiste de berekening te maken en bij het indienen van de aanvraag.
